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Réserver un échange
Un premier échange de 30 minutes pour poser ce qui se passe, en toute confidentialité. Dites-nous en quelques lignes ce que vous cherchez à dénouer ou à construire, nous vous répondrons avec une première lecture claire.
Le plus simple
Réservez directement un créneau de 30 minutes
Choisissez le jour et l’heure qui vous conviennent, en visio ou par téléphone. Vous recevez la confirmation immédiatement.
La réservation s’ouvre dans un nouvel onglet, sur l’agenda de Sandra.
- Vous réservez ou vous écrivezUn créneau en un clic, ou un message de quelques lignes.
- Nous échangeons 30 minutesEn visio ou par téléphone, en toute confidentialité.
- Nous vous répondons franchementNous vous disons si NOUA est la bonne réponse, et sinon vers qui aller.
- Nous proposons une approcheUne équipe dédiée et une première étape concrète.
Ce premier échange ne vous engage à rien. Vous préférez écrire d’abord, le formulaire ci-dessous est fait pour cela.
Questions fréquentes
Ce que l’on nous demande souvent
Comment se déroule le premier échange avec NOUA ?
Il dure 30 minutes, en visio ou par téléphone, en toute confidentialité. Vous nous dites ce qui se passe, nous posons quelques questions et nous vous disons franchement si NOUA est la bonne réponse, et sinon vers qui aller.
Ce premier échange ne vous engage à rien.
Dans quelles situations faire appel à NOUA ?
Lorsqu’une croissance dépasse l’organisation, qu’une intégration ou une réorganisation se prépare, que la marge ou le cash se dégradent, qu’un projet emploi ou compétences doit réunir plusieurs acteurs, qu’une décision doit être éclairée par une étude, ou que vos équipes doivent comprendre une transformation et en débattre.
Chaque situation correspond à l’une de nos quatre offres, et le premier échange sert à choisir le bon point d’entrée.
Qu’est-ce qu’une direction de transition ?
NOUA prend la direction, générale ou opérationnelle, pour une durée définie, avec la responsabilité du diagnostic, des arbitrages et de leur mise en œuvre sur le terrain. La sortie est prévue dès le départ, et le relais est passé à vos équipes.
Le détail est sur la page Direction de transition.
Qui intervient concrètement ?
Une équipe dédiée d’experts mobilisés selon le projet, qui ont tous dirigé. Sandra Gicquere, fondatrice de NOUA, reste votre interlocutrice de la première réunion au bilan.